Insumos

Valor económico de la empresa: alcances y consideraciones

  • Incorporar en la administración de empresas el modelo de gestión del valor económico implica que la dirección de la entidad debe preocuparse de forma eficaz en la generación de este valor económico y en su distribución equitativa,...

Valor percibido por el empleado en la organización moderna (caso empresa de telecomunicaciones de pereira s.a. e.s.p.)

  • El principal propósito de este artículo es destacar como en tiempos actuales donde las organizaciones son cambiantes y deben evolucionar en cada uno de sus procesos, la forma de compensación a los empleados también debe ser eficaz,...

Valoración del impacto de la industria automotriz en la economía mexicana: una aproximación mediante matrices de contabilidad social

  • La industria automotriz mexicana se ha convertido en una de las más fuertes a nivel mundial; genera notables aportaciones al producto interno bruto (PIB) y crea empleos directos e indirectos, al promover la entrada de inversión...

Valores Organizacionales

  • Descripción de la práctica Valores Organizacionales en ASA y el fortalecemiento de la cultura organizacional logrado (Cocluyó el 30 de abril de 2012).

Valores personales y compromiso organizacional

  • Se exploraron las relaciones entre los valores individuales y el compromiso organizacional en una muestra integrada por 429 empleados de empresas argentinas. Los sujetos completaron una hoja de datos personales, la Escala de...

Valores y bienestar de los dietistas brasileños

  • Este estudio tuvo el objetivo de identificar las relaciones existentes entre las variables valores generales y del trabajo, el bienestar personal en el trabajo, así como comprobar las diferencias que existen en dichas...

Variación del costo unitario en una institución de seguridad social en Querétaro, México

  • Objetivo Estimar e identificar la variación del costo unitario por departamento  final y motivo de atención, en unidades de medicina familiar de una  institución de seguridad social en Querétaro, México.  Métodos Se...

Vinculando el talento de investigadores

  • El objetivo de la presente investigación es analizar la vinculación entre el talento de investigadores y emprendedores, mediante un modelo de emparejamiento considerando las fricciones que pudieran existir (matching model...

Violencia contra las mujeres en el trabajo: regulación, percepción y responsabilidad del empresariado

  • La violencia contra la mujer en la sociedad se ha generalizado y trasciende las diferencias de ingresos, clases sociales y culturas y debe contrarrestarse con medidas urgentes y eficaces para eliminar su incidencia. Es importante...

Violencia contra las mujeres en el trabajo: regulación, percepción y responsabilidad del empresariado

  • La violencia contra la mujer en la sociedad se ha generalizado y trasciende las diferencias de ingresos, clases sociales y culturas y debe contrarrestarse con medidas urgentes y eficaces para eliminar su incidencia.
    Es importante...

Violencia laboral, su significación desde hombres y mujeres

  • Estudio cualitativo sobre el proceso de significación de la violencia desde el empleado partiendo de la Hipotesis: “la significación que el empleado hace de la violencia organizacional es susceptible de rupturas (discontinuidades),...

Violencia laboral,una propuesta para su comprensión y estudio

  • La manifestación, reproducción y caracterización de la violencia laboral, un modelo para su comprensión.

Violencia laboral. Análisis de los factores de riesgo y consecuencias en la vida de las mujeres trabajadoras en la Ciudad de México

  • Este artículo analiza la prevalencia de cuatro tipos de violencia contra las mujeres que se presentan en el ámbito laboral, enuncia algunos factores de riesgo asociados con la presencia de tales situaciones violentas y explora la...

Violencia organizacional, un estudio de caso de Acoso sexual

  • Resumen de resultados de estudio sobre la ruta de acción emprendida por una mujer receptora de violencia organizacional (acoso sexual).

Violencia y desigualdad laboral en México: revisión teórica desde una perspectiva de género

  • El objetivo del presente trabajo es analizar el panorama actual de violencia laboral que sufren las mujeres trabajadoras en México desde dos disyuntivas; una, al ser blanco de maltrato, discriminación y hostigamiento por parte de sus...