Importancia de las juntas de trabajo y su efectividad. Los autores hacen énfasis en las juntas de trabajo y la importancia de destinar un tiempo en las mismas para repasar la cultura, el liderazgo, y otros elementos del capital humano. Brindan consejos sobre cómo: tomar la iniciativa en las juntas, tener un plan, basarse en un marco teórico, construir relaciones, etc. Se indica por qué deben las juntas valorar el trabajo de RH, y cómo es que éstas ven al capital humano.
Relación del insumo con el Banco del Conocimiento
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