People & Strategy, Masatsugu Fujii: "...Importancia de adaptar el estilo de liderazgo y trabajar con los miembros clave del equipo con el fin de avanzar hacia un enfoque más colaborativo para la resolución de problemas, en lugar del enfoque jerárquico al que se está acostumbrados. Los líderes deben aprender a salir de las áreas que mejor dominan y obtener una comprensión general de todo lo demás para que puedan detectar las áreas problemáticas, resolverlas y lograr que sus organizaciones alcancen el éxito."
Relación del insumo con el Banco del Conocimiento
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