Propuesta de un método general para la modelación de la dependencia y estructuración del conocimiento en procesos de trabajo a partir de su selección, registro y análisis. Este método fue aplicado en una organización cubana dedicada al desarrollo de aplicaciones software localizada en la provincia de Villa Clara. Los conceptos de conocimiento tácito o explícito se identifican utilizando la modelación del perfil de conocimiento y cómo llevar a cabo una medición tanto cuantitativa omo cualitativa.
Relación del insumo con el Banco del Conocimiento