La formación profesional en la estrategia de los trabajadores

Reflexiones sobre el papel que debe desempeñar la formación profesional como objetivo estratégico del movimiento de los trabajadores, entendiendo que debe desarrollarse una cultura del trabajo donde la formación profesional se oriente hacia la preparación integral del trabajador y que además de incorporar las habilidades necesarias para el puesto de trabajo, proporcione los conocimientos generales que le impone la realidad social y económica. (Resumen de lo acordado por el XI congreso de CLAT).