¿Es válido establecer cuotas de género, raza, religión y grupos vulnerables, como medida para promover la diversidad?
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Las actividades que realizan las organizaciones en la promoción de la diversidad en sus procesos y la identificación de las barreras que impiden “generar un ambiente de trabajo libre de discriminación".
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- Artículos y mejores prácticas
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Relación del insumo con el Banco del Conocimiento