Cambios en las relaciones laborales y en el trabajo en Colombia, un inicio de siglo con transformaciones

Este artículo estudia los cambios en las relaciones laborales y en el trabajo acaecidos a finales del siglo pasado y principios del siglo XXI, en la industria colombiana. Teóricamente se apoya en el marco analítico propuestopor el equipo del MIT basado en las "opciones estratégicas de los actores", y metodológicamente aborda el estudio a través de seis estudios de caso.