Tecnología móvil para la selección de personal
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Si hace diez años te hubieran dicho que las redes sociales serían un canal eficaz de selección de personal, ¿qué habrías pensado? Es Increíble pero cierto: en pocos años, las redes sociales profesionales han pasado a ser una de las principales fuentes de candidatos cualificados para empresas de todo el mundo.
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Relación del insumo con el Banco del Conocimiento