El cambio es un proceso
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Cuando experimentamos un cambio, transitamos de lo que sabemos y hemos venido haciendo, hacia una nueva forma de hacer nuestro trabajo y comportarnos. Tratar el cambio como un proceso es un componente central para el éxito de Change Management. Al dividir el cambio en distintas fases, se puede personalizar y adaptar mejor el enfoque que se utiliza para garantizar que las personas adopten con éxito el cambio.
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- Artículos y mejores prácticas
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Relación del insumo con el Banco del Conocimiento